Distribuição pessoal e funcional do rendimento
Numa pastelaria de Braga, no fim do mês, há dinheiro para pagar a quem trabalhou, ao senhorio, ao banco e ainda sobra algo para a dona. Quem fica com quê? E, olhando para o país inteiro, quem fica com a maior fatia do bolo: quem trabalha ou quem possui capital? Há duas maneiras de responder, e é isso que vais aprender a distinguir.
Duas maneiras de repartir o bolo
Uma economia produz um rendimento todos os anos: o valor acrescentado pelas empresas, pelos trabalhadores e pelos recursos utilizados. Esse rendimento é depois distribuído por quem contribuiu para o produzir. Podemos olhar para essa repartição de duas formas.
A mesma pessoa pode aparecer nas duas: a Inês, funcionária de uma loja, recebe um salário (olhar funcional: é remuneração do trabalho) e esse salário coloca-a numa certa posição entre as famílias do país (olhar pessoal).
Como ler a distribuição pessoal
Na distribuição pessoal, as famílias ordenam-se do menor para o maior rendimento e dividem-se em grupos iguais, por exemplo cinco grupos de $20\ \%$ das famílias cada (quintis). Para cada grupo, indica-se a percentagem do rendimento total que recebe.
Duas notícias do INE sobre o mesmo ano: 1. Os salários representam cerca de metade do rendimento gerado em Portugal; o restante divide-se sobretudo por lucros, rendas e…
Duas notícias do INE sobre o mesmo ano:
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Os salários representam cerca de metade do rendimento gerado em Portugal; o restante divide-se sobretudo por lucros, rendas e juros.
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Os $20\ \%$ das famílias com maiores rendimentos recebem cerca de $36\ \%$ do rendimento total, enquanto os $20\ \%$ com menores rendimentos recebem cerca de $7\ \%$.
- a) Qual das notícias descreve a distribuição funcional do rendimento? E qual descreve a distribuição pessoal?
- b) Explica, com palavras tuas, a diferença entre as duas distribuições.
- c) Um aumento geral dos salários melhora sempre a distribuição pessoal do rendimento? Justifica com um argumento.
Os rendimentos primários
Cada fator de produção recebe uma remuneração própria. Chamam-se rendimentos primários, porque nascem diretamente da participação na produção.
| Fator | Rendimento | Quem o recebe |
|---|---|---|
| Trabalho | Salário (ordenado, vencimento) | Trabalhadores |
| Capital (empresa) | Lucro (e dividendos) | Proprietários e sócios |
| Capital (dinheiro emprestado) | Juro | Quem empresta ou poupa (depósito, obrigações) |
| Terra / recursos naturais e imóveis | Renda | Proprietários de terrenos e casas arrendadas |
Em linguagem corrente, o conjunto juros + rendas + lucros chama-se remuneração da propriedade; o salário é a remuneração do trabalho.
Repara: o fator trabalho recebeu $60\ \%$ do valor acrescentado e a propriedade ($15 + 5 + 20$) recebeu $40\ \%$. Estes pesos são precisamente o que a distribuição funcional estuda.
Quatro pessoas da mesma família receberam rendimentos diferentes: o Tiago, funcionário de um hipermercado, recebeu $950\ \text{€}$ de salário; a mãe, sócia de uma…
Quatro pessoas da mesma família receberam rendimentos diferentes:
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o Tiago, funcionário de um hipermercado, recebeu $950\ \text{€}$ de salário;
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a mãe, sócia de uma empresa de materiais de construção, recebeu $2\,000\ \text{€}$ de dividendos;
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o avô, que tem um depósito a prazo no banco, recebeu $180\ \text{€}$ de juros;
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a tia arrendou um apartamento e recebeu $750\ \text{€}$ de renda.
- a) Identifica o tipo de rendimento de cada pessoa (salário, lucro, juro ou renda).
- b) Agrupa estes rendimentos em remuneração do trabalho e remuneração da propriedade (capital e terra).
- c) Em linguagem corrente diz-se «pagar a renda da casa». Explica por que, em Economia, «renda» e «rendimento» não são a mesma coisa.
Uma pastelaria de Braga gerou, num mês, um valor acrescentado de $30\,000\ \text{€}$, repartido da seguinte forma: $18\,000\ \text{€}$ em salários; $4\,500\ \text{€}$ de…
Uma pastelaria de Braga gerou, num mês, um valor acrescentado de $30\,000\ \text{€}$, repartido da seguinte forma: $18\,000\ \text{€}$ em salários; $4\,500\ \text{€}$ de renda do espaço; $1\,500\ \text{€}$ de juros de um empréstimo bancário; o restante foi lucro da proprietária.
- a) Calcula o lucro da pastelaria nesse mês.
- b) Calcula a percentagem do valor acrescentado correspondente a cada tipo de rendimento (salários, rendas, juros e lucros).
- c) Indica que percentagem do valor acrescentado remunerou o fator trabalho e explica o que estuda a distribuição funcional do rendimento.
Ler a distribuição funcional num gráfico
Os países comparam-se pelo peso dos salários no rendimento total. Eis dois países imaginários.
No país X o trabalho recebe a maior fatia; no país Y é a propriedade. Se o rendimento total do país X fosse de 100 mil milhões de euros, os salários seriam $0{,}60 \times 100 = 60$ mil milhões e a propriedade $40$ mil milhões.
A figura compara a distribuição funcional do rendimento em dois países imaginários, Atlântida e Báltica (valores em percentagem do rendimento total). a) Indica a…
A figura compara a distribuição funcional do rendimento em dois países imaginários, Atlântida e Báltica (valores em percentagem do rendimento total).
- a) Indica a percentagem do rendimento que vai para os salários em cada país.
- b) Em qual dos países o fator trabalho recebe a maior fatia do rendimento? E a propriedade (lucros, rendas e juros)?
- c) Se o rendimento total de Atlântida for de 100 mil milhões de euros, calcula quanto vai para os salários e quanto vai para a remuneração da propriedade.
- d) Explica porque é que a figura não permite saber qual dos países tem maior desigualdade entre as pessoas: que outra distribuição seria preciso conhecer?
Salário nominal e salário real
O salário nominal é o valor em euros que recebes. O salário real mede o que esse salário permite comprar, tendo em conta a subida dos preços (o poder de compra).
A lógica: se o teu salário sobe $5\ \%$ mas os preços sobem $2{,}5\ \%$, sobra-te um ganho de poder de compra de cerca de $2{,}5\ \%$.
Em 2024, os salários em Portugal subiram, em média, cerca de $5\ \%$ em termos nominais, enquanto a taxa de inflação foi de cerca de $2,5\ \%$. a) Calcula o aumento…
Em 2024, os salários em Portugal subiram, em média, cerca de $5\ \%$ em termos nominais, enquanto a taxa de inflação foi de cerca de $2,5\ \%$.
- a) Calcula o aumento aproximado dos salários em termos reais.
- b) Explica a diferença entre salário nominal e salário real.
- c) Nesse mesmo ano, os lucros das empresas subiram mais depressa do que os salários. Indica o que aconteceu à fatia dos salários na distribuição funcional do rendimento e mostra que os salários podem subir em termos reais e, mesmo assim, perder peso no rendimento total.
Voltando ao início: na pastelaria de Braga, a distribuição funcional mostra que $60\ \%$ do valor acrescentado foi para salários e $40\ \%$ para a propriedade. Para saber quem, entre as famílias, fica com mais, é preciso olhar para a distribuição pessoal.
Os indicadores de desigualdade (índice de Gini, curva de Lorenz, S80/S20) estudam-se em REND-POBREZA; o cálculo do salário real com o IPC, em MONETARIA-INFLAC.
Em resumo
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Distribuição funcional: reparte o rendimento pelos fatores de produção (trabalho, capital, terra).
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Distribuição pessoal: reparte o rendimento pelas pessoas ou famílias.
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Rendimentos primários: salário (trabalho), lucro, juro e renda (propriedade).
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O peso de cada rendimento calcula-se por $\dfrac{\text{parte}}{\text{total}} \times 100$.
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A distribuição funcional não diz se as famílias são mais ou menos desiguais.
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Salário real ≈ variação nominal − inflação; os salários podem subir em termos reais e perder peso no rendimento total.