La función de producción: eficiencia y productividad
En una pizzería de barrio de Luque hay un único horno. Don Ramón, el dueño, se pregunta cuántos cocineros contratar: con uno solo el horno está medio vacío, pero con ocho se van a estorbar. La función de producción describe la relación entre lo que la empresa emplea y lo que obtiene, y explica por qué contratar siempre un cocinero más no siempre conviene.
Factores fijos y variables: el corto y el largo plazo
Explicá qué es la función de producción de una empresa y qué diferencia hay entre el corto y el largo plazo. Usá el ejemplo de una pizzería que tiene un único horno:…
Explicá qué es la función de producción de una empresa y qué diferencia hay entre el corto y el largo plazo. Usá el ejemplo de una pizzería que tiene un único horno: ¿qué factor es fijo a corto plazo y cuál es variable?
Una lavandería autoservicio tiene un local alquilado con $10$ lavadoras, y gasta detergente, agua, electricidad y las horas de un empleado que limpia y atiende a los…
Una lavandería autoservicio tiene un local alquilado con $10$ lavadoras, y gasta detergente, agua, electricidad y las horas de un empleado que limpia y atiende a los clientes.
- a) Clasificá sus factores en fijos y variables a corto plazo.
- b) Explicá qué factores podría modificar a largo plazo y qué significa eso para su función de producción.
Producto total, medio y marginal
Un vivero emplea $3$ operarios que plantan $90$ macetas al día. a) Calculá el producto medio por operario. b) Explicá con tus palabras la diferencia entre producto…
Un vivero emplea $3$ operarios que plantan $90$ macetas al día.
- a) Calculá el producto medio por operario.
- b) Explicá con tus palabras la diferencia entre producto total, producto medio y producto marginal.
La ley de los rendimientos marginales decrecientes
Eficiencia técnica y eficiencia económica
Productividad del trabajo y productividad global
Explicá la diferencia entre eficiencia técnica y eficiencia económica usando este ejemplo: para envasar $1.000$ tarros de miel, la técnica A emplea $3$ trabajadores y…
Explicá la diferencia entre eficiencia técnica y eficiencia económica usando este ejemplo: para envasar $1.000$ tarros de miel, la técnica A emplea $3$ trabajadores y $2$ máquinas, y la técnica B, $2$ trabajadores y $3$ máquinas. ¿Se puede saber si alguna es técnicamente ineficiente? ¿Qué dato falta para saber cuál es económicamente eficiente?
Para producir $100$ camisetas al día, un taller puede usar la técnica A ($4$ trabajadores y $2$ máquinas) o la técnica B ($6$ trabajadores y $1$ máquina). Cada…
Para producir $100$ camisetas al día, un taller puede usar la técnica A ($4$ trabajadores y $2$ máquinas) o la técnica B ($6$ trabajadores y $1$ máquina). Cada trabajador cuesta $\text{₲}\ 8\,400\,000$ al mes y cada máquina, $\text{₲}\ 12\,600\,000$ al mes.
- a) Razoná si ambas técnicas son técnicamente eficientes (¿alguna usa más de todos los factores para producir lo mismo?).
- b) Calculá el costo mensual de cada técnica y decidí cuál es económicamente eficiente.
Para producir $1.000$ yogures al día, una láctea dispone de tres técnicas: A ($5$ trabajadores y $3$ máquinas), B ($4$ trabajadores y $4$ máquinas) y C ($6$ trabajadores…
Para producir $1.000$ yogures al día, una láctea dispone de tres técnicas: A ($5$ trabajadores y $3$ máquinas), B ($4$ trabajadores y $4$ máquinas) y C ($6$ trabajadores y $3$ máquinas). Cada trabajador cuesta $\text{₲}\ 1.500$ al mes y cada máquina, $\text{₲}\ 900$.
- a) Razoná si alguna técnica es técnicamente ineficiente comparándola con las demás.
- b) Calculá el costo mensual de las técnicas eficientes y decidí cuál es económicamente eficiente.
- c) Explicá qué ocurriría con tu decisión si el costo de las máquinas subiera mucho.
En una peluquería trabajan $5$ peluqueros que atienden $60$ cortes al día. a) Calculá la productividad del trabajo (cortes por peluquero y día). b) Proponé dos formas de…
En una peluquería trabajan $5$ peluqueros que atienden $60$ cortes al día.
- a) Calculá la productividad del trabajo (cortes por peluquero y día).
- b) Proponé dos formas de aumentar esa productividad sin contratar a más gente.
Una carpintería produce $400$ sillas al mes con $8$ trabajadores. Tras capacitar al personal y reorganizar el taller, produce $450$ sillas al mes con los mismos $8$…
Una carpintería produce $400$ sillas al mes con $8$ trabajadores. Tras capacitar al personal y reorganizar el taller, produce $450$ sillas al mes con los mismos $8$ trabajadores.
- a) Calculá la productividad del trabajo (sillas por trabajador) antes y después del cambio.
- b) Calculá la variación porcentual de la productividad y explicá qué dos factores la mejoraron.
Una empresa de jugos emplea $10$ trabajadores que cuestan $\text{₲}\ 105\,000\,000$ al mes en total, y gasta otros $\text{₲}\ 35\,000\,000$ al mes en fruta, envases y…
Una empresa de jugos emplea $10$ trabajadores que cuestan $\text{₲}\ 105\,000\,000$ al mes en total, y gasta otros $\text{₲}\ 35\,000\,000$ al mes en fruta, envases y energía. Produce $2.000$ litros de jugo que vende a $\text{₲}\ 84\,000$ el litro.
- a) Calculá el valor de la producción mensual y el costo total de los factores.
- b) Calculá la productividad global, $\text{PG} = \frac{\text{valor de la producción}}{\text{coste de los factores}}$, e interpretá el resultado: ¿cuántos guaraníes de valor genera por cada guaraníes que gasta?
Una imprenta produce $8.000$ carteles al día, que vende a $\text{₲}\ 0,5$ cada uno. Cada día paga $\text{₲}\ 480$ en salarios, $\text{₲}\ 200$ de amortización de las…
Una imprenta produce $8.000$ carteles al día, que vende a $\text{₲}\ 0,5$ cada uno. Cada día paga $\text{₲}\ 480$ en salarios, $\text{₲}\ 200$ de amortización de las máquinas y $\text{₲}\ 0,15$ por cartel en papel y tinta.
- a) Calculá el valor de la producción diaria y el costo total de los factores.
- b) Calculá la productividad global, $\text{PG} = \frac{\text{valor de la producción}}{\text{coste de los factores}}$, e interpretá el resultado.
Una academia de idiomas tiene $6$ profesores que atienden a $480$ alumnos al año. Al año siguiente, con $7$ profesores, atiende a $630$ alumnos. a) Calculá la…
Una academia de idiomas tiene $6$ profesores que atienden a $480$ alumnos al año. Al año siguiente, con $7$ profesores, atiende a $630$ alumnos.
- a) Calculá la productividad del trabajo (alumnos por profesor) de cada año.
- b) Calculá la variación porcentual de la productividad.
- c) Comentá si la academia ha mejorado y qué otros datos pedirías para valorarlo (calidad de la enseñanza, precios...).
La empresa X produce $2.100$ piezas al día con $10$ trabajadores que trabajan $7$ horas; la empresa Y produce $1.800$ piezas con $12$ trabajadores que trabajan $6$…
La empresa X produce $2.100$ piezas al día con $10$ trabajadores que trabajan $7$ horas; la empresa Y produce $1.800$ piezas con $12$ trabajadores que trabajan $6$ horas.
- a) Calculá la productividad por hora trabajada de cada empresa.
- b) Explicá por qué conviene medir la productividad por hora y no solo por trabajador cuando las jornadas son distintas.
Cambio tecnológico y división del trabajo
Explicá qué es la división del trabajo y en qué consiste la especialización. Poné el ejemplo de una cadena de montaje de sándwiches (uno corta el pan, otro pone el…
Explicá qué es la división del trabajo y en qué consiste la especialización. Poné el ejemplo de una cadena de montaje de sándwiches (uno corta el pan, otro pone el ingrediente, otro envuelve) y señalá dos ventajas y un inconveniente de organizar así la producción.
Una panadería de barrio compra una amasadora nueva y, con los mismos trabajadores y la misma harina, amasa el doble de kilos de pan al día. a) Explicá qué cambió en su…
Una panadería de barrio compra una amasadora nueva y, con los mismos trabajadores y la misma harina, amasa el doble de kilos de pan al día.
- a) Explicá qué cambió en su función de producción.
- b) Definí qué se entiende por progreso técnico y poné otro ejemplo de un sector que conozcas.
Volvé al principio: contratar a otro cocinero para ese único horno deja de convenir cuando su producto marginal aporta menos ingresos de lo que cuesta su salario, porque los cocineros acaban estorbándose en el mismo espacio.